おはようございます。
金政興業（株） 常務 坂本 博講です。
コロナウイルスのおかげで、自粛要請が出た今、
新年度が始まり、あまり現場が少ないこの時期ですが、
こうゆうときほど、会社でのミーティングが必要です。
よく仕事の基本は「ホウ（報告）レン（連絡）ソウ（相談）」と
学んだと思いますが、最近ではコミュニケーションがうまく
取れず仕事がまわらないという機能不全を起こしている
企業が多いそうですね。
ゴロ合わせですから、必ず「報告➡連絡➡相談」と文字通り
にする必要はないでしょう。。。
「相談➡連絡➡報告」と逆の順番で実践してみては？？？
なぜなら、まず着手する際、上司や先輩など周囲に対して、
相談し、意見を求めることで、最適な方法が見出せるものです。
その後は、途中経過についても相談した相手に連絡し、
さらにアドバイスをもらいつつ、最終的には「完了しました。」
と報告をして、仕事をまとめるわけです。
最初から「こうでした」と報告から入ると、時すでに遅し、という
こともあります。 まずは気軽に相談をすること、自分に対して
たくさんの引き出しを作ってあげることが大切な事です。。。
相談
まずは上司や先輩に相談
連絡
進捗状況の連絡
報告
できました！！と報告！！
空いている時間を、すこしでも無駄にすることなく仕事の
やり方、進め方など、今この時間に話し合いましょう。。。
