おつかれさまです。
金政興業（株） 専務 坂本 博講です。
今朝は、早めの７時出勤。。書類作成の為。。。
９時前に完了し、役所に提出しにいくと役所担当
本日休みだって！！ ゆっくりでよかったやん！！
朝から損した感じ・・・・（笑）
この間、何かに書いてあったのですが、
報告・連絡・相談「ほうれんそう」がもう古いそうです。
今の若者は、「ほうれんそう」が出来なくなっているらしい。。
現代っ子は、「ミスしたくない、怒られたくない」といった
意識が強く、自分で調べて何かをするより、人に聞いてしまう傾向
にあるらしいですね。
今の時代に合わせた、「ほうれんそう」に代わる新たな情報共有マナー
は「かくれんぼう」確認・連絡・報告
プラス「おひたし」
お：怒らない ひ：否定しない た：助ける し：支持する
部下と良好な関係を作るには、業務より円滑に進めていける
ことができるようにする。
部下が、「かくれんぼう」をしやすい環境を「おひたし」で作る。
これが、現代上司の新常識なんだって。。。
むずかしいですね～～会社も上司も変わって行かないと社会で
生き残れないみたいです。。。頑張っていこう。。。
